2020年5月1日《保障農(nóng)民工工資支付條例》開始施行，《條例》的實(shí)施為根治欠薪提供了堅(jiān)實(shí)法治保障。農(nóng)民工有了自己的“護(hù)身符”和“保護(hù)傘”。

　　據(jù)介紹，《保障農(nóng)民工工資支付條例》對(duì)違規(guī)企業(yè)單位加大了處罰力度，從一萬(wàn)元到十萬(wàn)元處罰金額不等。這對(duì)勞動(dòng)者，特別是對(duì)農(nóng)民工來(lái)說(shuō)有了傾向性保護(hù)。如《條例》要求單位對(duì)員工工資支付清單，至少要保存三年。如果在檢查過(guò)程中，企業(yè)做不到或者沒有保存，提供不出清單，要承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

　　“我們還加強(qiáng)了行政執(zhí)法與刑事司法的銜接，對(duì)于惡意欠薪的及時(shí)立案，移交公安機(jī)關(guān)進(jìn)行嚴(yán)肅打擊。”縣人社局勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)大隊(duì)長(zhǎng)高玄介紹，此外，人力資源社會(huì)保障行政部門在查處拖欠農(nóng)民工工資案件時(shí)，執(zhí)法人員對(duì)相關(guān)單位的賬戶查詢、對(duì)相關(guān)人員房產(chǎn)、車輛的查詢，金融部門應(yīng)當(dāng)予以積極配合。

​全媒體記者  龔玉 報(bào)道